抱怨是工作不能有效落实的主要心理障碍,当一个人在抱怨的时候,或者处在抱怨的情绪当中时,他的能量在减少,信心在降低,身心都处在一个无力的状态。
阅读:776 发布时间:2019-01-24
工作的状态有很多种,例如,事不关己、漠不关心的“等死”,不断挑战自我、主动积极的“找死”,还有碌碌无为的“作死”……
阅读:920 发布时间:2019-01-23
老板就是一棵树,员工就是枝干。竞争再激烈,市场再难做,资金再紧张,狂风暴雨、老板们都坚持着屹立不倒,照顾着这树下的一家大小。树大树小,总能遮风避雨。树好树坏,总有个栖息的地方。
阅读:918 发布时间:2019-01-23
工作时间长、工作压力大都是加剧我们精神负担的重要原因。然而,深度剖析后我们发现,之所以人们会因工作而不开心并非是工作量大导致的。
阅读:948 发布时间:2019-01-23
伴随灵感创见而来的喜悦,古往今来的艺术家和科学家多有提及。爱因斯坦说,顿悟广义相对论的时候,是他一生中最快乐的时刻。弗吉尼亚·伍尔芙则有过更为诗意的表述:“奇也怪哉,创造之力焉得于刹那间令混沌宇宙归于秩序。”
阅读:614 发布时间:2019-01-23
提出各种选择和可选方案是在决策之前的事情。一旦做出了决定,任何试图重新考虑或者对它的怀疑都是浪费精力,最好把这些精力用在如何执行这项决定之上。
阅读:821 发布时间:2019-01-23
作为回报,他也得到了一般人所没有的丰富人生经历,每个城市都给他带来过不同的美好感受。只是,在这个男人心里的最柔软处还是留给了家庭。“那是一个落下就不会再弹起来的玻璃球。”毕竟,美满的家庭才是一切好日子的根源所在。
阅读:1318 发布时间:2019-01-23
如果你有很高的学位,是一件好事,和比你学位低的人比较起来,你有一个高起点;如果在加上你的努力、你的作为,那么很容易节节晋升。但是如果躺在学位上睡大觉,认为学位决定一切,不注重锻炼自己的实践能力,不拼搏,不作为,就不会有任何地位。
阅读:594 发布时间:2019-01-23
以互联网+改造传统法律服务模式,为律师处理行政事务,潘标的团队正在优化快查档、快文书、快担保等一系列“律事通”软件。他表示,自己将在与他人的创业交流中,反复理顺自己的商业思维,“拍脑袋做决定是不科学的,我也想过大平台的事,但现在还是专心做好眼前的事。”
阅读:895 发布时间:2019-01-23
所谓职场如战场,在战场上,如果不提高警惕,分分钟会被敌人用武器弄死,而在职场上,如果一直做好人,那大约就是不断的被“坏人”挑战底线,与其如此,那为什么不选择直接做一个坏人呢?
阅读:687 发布时间:2019-01-23
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